-Genç ve dinamik kadro,

-Öğrenci odaklı eğitim,

-Sosyal ve kültürel yaşam,

-Şeffaf, paylaşımcı katılımcı ve değişime açık bir yönetim,

-Şehir ve Meslek Yüksekokulu dayanışması,

-Özel ve Kamu kurumlarıyla öğrenci odaklı işbirliği,

-Personel ve öğrencilerin sosyal sorumluluk bilinci ile hareket etmesi,

-Uygulamalı eğitim,

-İdari yapılanmanın kurumsal düzeyde tamamlanmış olması,

-Değişime açık bir üst yönetimin olmasıdır.