-Genç ve dinamik kadro,
-Öğrenci odaklı eğitim,
-Sosyal ve kültürel yaşam,
-Şeffaf, paylaşımcı katılımcı ve değişime açık bir yönetim,
-Şehir ve Meslek Yüksekokulu dayanışması,
-Özel ve Kamu kurumlarıyla öğrenci odaklı işbirliği,
-Personel ve öğrencilerin sosyal sorumluluk bilinci ile hareket etmesi,
-Uygulamalı eğitim,
-İdari yapılanmanın kurumsal düzeyde tamamlanmış olması,
-Değişime açık bir üst yönetimin olmasıdır.